根据《MK体育(中国)国际平台2018年公开招聘人员公告（第一批）》安排，此次公开招聘的笔试工作已经结束，现将面试工作的具体安排通知如下：
一、面试人员范围
我校2018年公开招聘（第一批）笔试成绩已发布，考生可登陆http://cx.lncc.edu.cn自行查询。笔试最低合格分数线为60.00分，按照招聘计划与面试人数1:3的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员，详见《MK体育(中国)国际平台2018年公开招聘（第一批）面试人员名单》（附件1）。未达到笔试最低合格分数线的，不能参加面试；最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，因应聘者自愿放弃、资格复审不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将依次进行递补。如需递补，由我单位电话通知，并向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定面试比例的，按实际人数确定面试人选。
二、面试时间及地点安排
（一）面试及报到时间：2018年12月8日、9日，具体时间安排，详见《各岗位面试时间安排表》（附件2）。
上午参加面试的人员于当日早7点20分到考场报到；下午参加面试的人员于当日中午12点到考场报到。
（二）面试及报到地点：MK体育(中国)国际平台（沈阳市沈北新区沈北路102号）图书馆五楼。
三、资格复审
我单位将严格按照公告及岗位资格条件，对进入面试范围的考生再次进行资格审查确认。如有需要，电话通知考生再次来校提交相关材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生应聘资格。
四、面试流程
（一）面试顺序
面试顺序由考生本人现场抽签确定，抽签开始时仍未到达候考室的，剩余签号为该面试人员顺序号，面试开始后仍未到达候考室的，视为自动放弃。
（二）面试形式及内容
1、辅导员岗位，主要考查应聘者的职业素质与综合能力，采取结构化面试的形式进行。
2、行政管理岗位，主要考查应聘者的职业素质与综合能力，采取结构化面试与无领导小组讨论相结合的形式进行。
3、专任教师岗位，主要考查应聘者的授课能力、专业知识及职业素质，采取说课与结构化面试相结合的形式进行。具体说课内容及相关要求详见《专任教师岗位说课内容及相关要求》（附件3）。
（三）面试成绩
面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。
五、面试纪律及相关要求
1、面试人员应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便我校联络，因所留通讯工具不畅导致的后果，由考生自负。面试人员应根据面试时间安排，合理规划行程，未按规定时间到达报到地点的，后果自负。
2、面试人员需携带本人身份证和准考证原件，在规定时间到达面试地点。面试人员自觉听从工作人员的安排，在指定位置坐好，在候考区保持肃静。候考期间不准在任何场所吸烟、不准相互交谈、不准随意走动。考生面试结束后须立即离开考场。
3、面试及候考期间，实行封闭式集中统一管理，设置电子屏蔽，并全程录像监控。面试人员的个人物品放入指定地点，所携带的各种通信、电子产品等一律关闭电源，封存交由工作人员统一保管。对不按要求上交通讯设备的，一经发现，一律取消面试资格
4、面试人员进入考场只可报告本人面试顺序号，不得以任何方式向评委或工作人员（候考区工作人员除外）透露本人的姓名、准考证号、现工作单位、毕业院校等信息，违者将取消面试资格。面试人员不得穿戴有职业特征或明显标志的服装、饰品。
六、纪检与监督
公开招聘工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则，规范招聘程序，严肃工作纪律，强化监督管理。学校纪检监察处对公开招聘全程进行监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊，对群众的检举和申诉控告进行调查处理。
联系电话：024-89708716；024-89708718
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