近日，教育部职业教育与成人教育司公布全国职业院校教学管理50强案例遴选结果的相关通知（教职成司函〔2019〕78号），我校成功入选全国职业校教学管理50强，成为辽宁省唯一获此荣誉的高职院校。

为贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》、《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》和《职业院校管理水平提升行动计划（2015-2018）》等文件精神，鼓励职业院校借鉴优秀典型，全面带动职业院校教学管理水平提升，教育部职业教育与成人教育司委托教育部职业技术教育中心研究所开展教学管理50强案例遴选工作。

学校高度重视此项工作，组织由教务处负责牵头，发展研究中心、质量监督指导评价中心、人力资源处、宣传部、学生工作部、党政办、项目处、信息技术中心、科技处、继续教育学院等职能部门及各系部积极配合，对学校近五年来教学管理各项工作及成果进行了详细的梳理、归纳和总结，按要求对相关材料收集、整理、汇编，顺利完成了省级申报及评审、国家申报及答辩工作。

近年来，学校坚持立德树人为根本，落实教学中心地位，以服务高素质、高技能人才培养为核心，以服务教师和学生为主体，以高效的管理团队、充裕的教学经费、优质的教学资源为支撑，以组织体系、制度体系、运行体系、监控体系和网络体系为保障，形成了“一核心、两主体、三支撑、五保障”的服务型教学管理模式。学校积极推进教育教学改革，落实《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才培养质量的若干意见》，提升教育教学管理水平和凝练特色创新，形成了“对接需求、动态优化”的教学组织管理，“四级联动、校企协同”的教学过程管理，“三维督导、多元评价”的教学质量管理，“校企双进、内培外引”的教学团队管理，“一个中心、五个平台”的教学管理信息化等一系列有效的管理机制。学校持续推进产教融合，深化校企协同、双元育人模式和体系建设，在人才培养模式创新、课程开发、数字化资源建设、实训基地共建共享、师资培养等方面取得了丰硕的成果。

学校作为国家首批28所示范性高职院校之一、辽宁省高职领军院校，先后荣获了“全国教育系统先进集体”、“全国第三届黄炎培职业教育优秀学校”、“教育部依法治校示范校”、“教育部现代学徒制试点院校”、“全国毕业生就业工作50强院校”、“全国职业院校就业竞争力示范校”、“全国高等职业院校育人成效50强院校”、 “全国高等职业院校服务贡献50强院校”、“教育部继续教育示范基地”、“全国高职高专校长联席会议高校总体满意度指数TOP20”等百余项省部级以上荣誉称号。