近年来,学校始终把就业工作作为学校生存发展的根基,积极实施专业技能+综合素质并重的“双线”培养,提升毕业生就业核心竞争力;践行以“五级”捆绑为特色的就业指导服务组织体系,为毕业生就业提供服务保障;构建企业全过程参与的就业“实境”教育,增强职场适应能力;凸显“1+N”效应,助推毕业生可持续发展,全面提升了毕业生的就业竞争力。近三年,学校毕业生初次就业率达到96%以上,协议就业率达到80%以上,实现了政府满意、社会满意、企业满意、家长满意和学生满意。
这是继获得“全国毕业生就业典型经验高校”荣誉之后,我校就业工作摘得的又一枚沉甸甸的奖牌。