为深入推进学校关于“寝室长培训”提升工程，锻炼和塑造一支能力强、素质高的寝室长队伍，切实发挥寝室长在学生寝室文化生活中的作用，积极营造良好、和谐的寝室生活环境，提升寝室长的管理协调能力，轨道交通工程系于10月29日组织开展寝室长培训（第五期）团队建设。由团总支书记杨丽老师主持，轨道系在校寝室长和学生公寓服务中心成员参加。
首先，杨丽老师以多个案例讲述了寝室内矛盾的起因和化解，并提供了一些解决方法，使寝室长更加清楚自己的角色及价值所在。寝室长要自律树立好榜样，如果将宿舍看成一个“家" 寝室长就是“家长”。一个寝室是一个团队为了保证一个团队的正常运行，就得让团队每个成员的主动性、积极性和创造性充分发挥出来，使整个团队充满活力。随后，杨丽老师主讲了寝室成员关系的特点及常见问题和寝室长的常规工作内容。
接着，由学生代表刘峻铭从“什么叫做团队建设？”“如何进行寝室团队建设？”“如何打造寝室文化？”“如何争创优秀（最牛）寝室？”四个方面讲解团队建设。作为一个整体，必须有共同的奋斗目标。寝室长要做好表率带头作用，带领寝室成员共同学习，共同娱乐，共同锻炼，共同交流。寝室是学生学习、生活、休息、交往的重要场所，是学校实现管理育人，环境育人，服务育人，全面推进素质教育的重要阵地，也是学校精神文明的窗口。学生公寓服务中心代表孙佳怡同学也向大家讲述了评选“优秀寝室”的基本标准。
最后，由学生代表刘峻铭带领大家宣读寝室文明用语结束了本次的寝室长团队建设培训。相信每一位寝室长通过今天的培训学习，能将所学所感运用到每天的寝室管理之中，做好寝室的管理者、带头人，为学校建设文明和谐、团结友爱的校园贡献自己的力量。
